CEO Epplejeck Horse & Rider

Een eindverantwoordelijke rol bij een retailbedrijf dat het nét even anders aanpakt dan de rest van de markt. Dat is Epplejeck Horse & Rider: eigenzinnig, ambitieus en vol energie. Hier hoef je niet te zoeken naar goed winkelpersoneel — gepassioneerde paardenliefhebbers kiezen vanzelf voor Epplejeck. 

Met een grote, trouwe klantenkring — zowel online als in 23 fysieke winkels — is Epplejeck stevig verankerd in de markt. En de ambities reiken verder. De blik is gericht op internationale expansie en er is ruimte, lef én budget om die groei waar te maken. Geen standaard groeipad, maar volop kansen in een ondernemende omgeving waar jij als eindverantwoordelijke samen met het team, het verschil maakt.

Laat je energie, visie en leiderschap werken voor een merk met power en til Epplejeck naar het volgende (internationale) niveau, met alle ruimte om zélf ook te blijven groeien.

N.b.: Private equity owned, met de mogelijkheid om zelf te investeren.

Bij Epplejeck Horse & Rider draait alles om passie voor paard en ruiter. Sinds de start is het bedrijf uitgegroeid tot dé toonaangevende ruitersportzaak in Nederland en België, met zowel fysieke winkels als een succesvolle webshop. Innovatie, klantbeleving en een flinke dosis lef staan bij hen centraal.

Mentha is de PE-partij achter Epplejeck. De transacties van Mentha hebben vaak betrekking op ondernemers of familiebedrijven die op zoek zijn naar een partner om hen te helpen bij de volgende fase van groei. Epplejeck is in 2008 gestart als familiebedrijf. In 2021 sloot Mentha een samenwerking met Epplejeck om de (internationale) groeistrategie te versnellen.

Met 15 winkels in Nederland en 8 winkels in België en een team van 400 medewerkers, staat Epplejeck aan de vooravond van snelle nationale en internationale expansie. De basis staat. Het directieteam is samengesteld en ingewerkt, de verhuizing van het hoofdkantoor van Drachten naar Heerenveen is gerealiseerd en voor elke discipline is het fundament gelegd om op verder te bouwen. 

De huidige CEO heeft het bedrijf getransformeerd in een solide retailorganisatie met een stevige basis. Hij draagt het stokje graag over aan een retailer pur sang. Niet perse een paarden of paardensport liefhebber (mag wel) maar beslist wél een retailer die samen met het team het bedrijf verder uitrolt in Europa.

Je kenmerkt jezelf als een sterke en toegankelijke leider. Je communiceert helder en weet teams te motiveren om het maximaal haalbare na te streven. Samen met het loyale en betrokken team van medewerkers werk je aan de groei en de internationale expansie van Epplejeck.

Wat neem je mee?

• ervaring in de fysieke retail: je hebt een solide achtergrond in winkels binnen een omnichannel omgeving (must).
• ervaring in de non-food retail (must).
• kennis van private label ontwikkeling
• ervaring op C-level: bij voorkeur als CEO of ervaring als COO/CCO waarbij je aan meerdere disciplines leiding hebt gegeven (must).
• internationale expansie: ervaring met de uitbreiding van een retailorganisatie is een pre

Je bent:

• een bouwer en aanjager pur sang: je weet hoe je organisaties bouwt en teams meeneemt.
• analytisch: je weet snel te doorgronden wat een organisatie nodig heeft en pakt door op noodzakelijke  veranderingen
• cijfermatig en analytisch sterk
• een verbinder: je verbindt en laat anderen zich committeren aan elkaar en aan de opdracht.
• een inhoudelijk leider: met kennis van zaken zonder te vervallen in micromanagement.
• een netwerker: sterk in stakeholder management.

Meer weten? 

Reageer dan via de onderstaande button of neem direct contact op met Executive recruiter Faila den Boon via
06-50510343 (bellen of WhatsApp). Op vakantie? Een eerste kennismaking via teams is mogelijk.